Согласно информации, предоставленной Национальными проектами, с начала 2026 года служба занятости населения Тамбовской области смогла помочь в трудоустройстве 155 женщин региона. Эти тамбовчанки нашли новые возможности в различных сферах, включая медицинские и образовательные учреждения, социальные службы, а также на промышленных предприятиях.

Кроме того, некоторые из них приняли решение открыть индивидуальное предпринимательство, сосредоточившись на торговле и пассажирских перевозках. Такая многообразная работа свидетельствует о стремлении женщин к самостоятельности и финансовой независимости.

Кадровые центры региона активно помогают соискательницам, проводя детальный анализ их опыта и навыков. Специалисты работают над созданием или корректировкой резюме, готовят к собеседованиям и подбирают подходящие вакансии. Также предусмотрено индивидуальное сопровождение соискателей на всех этапах, начиная с первой консультации и заканчивая успешным трудоустройством.

При необходимости женщинам предлагаются программы переобучения или поддержка в открытии собственного дела. В Тамбовской области функционирует 24 женских клуба, основная цель которых заключается в развитии трудового потенциала женщин. В 2025 году эти клубы посетили более 1200 женщин, из которых около 500 смогли найти работу.

В целом, в прошлом году служба занятости обеспечила трудоустройство 3500 женщин, что подчеркивает важность этой работы в рамках национального проекта «Кадры».

Фото: Рассказовский кадровый центр (встреча женского клуба)